Впервые требования к условиям труда описаны представителями актерского сообщества, большая часть которого является наименее защищенной. Если ролевые актеры, как правило, работают с агентствами, которые отстаивают их интересы и гарантируют заключение договора и оплату труда, то актеры массовых сцен, групповка, эпизодники и дублеры часто сталкиваются с пренебрежительным отношением, недоплатой и с отсутствием договоров и любых гарантий.

Актеры выделяют минимальные ставки для разных категорий исполнителей и работу днем или ночью. Важное значение имеют доплаты за действия в кадре, особенности костюмов, произносимые реплики и т. п. Актеры требуют, чтобы работа с животными и трюками была безопасной, а возможные травмы компенсировались. Коллективное письмо актерского цеха предлагает отсчет времени смены от точки сбора и 10% оплату переработок за каждый час, начиная с первой минуты тринадцатого часа (обычно в кино двенадцати часовые смены) и компенсацию отмены или переноса съемок также в размере 10% ставки. Среди других условий труда АМС: качественный буфет, обед при 12-часовых сменах, места для отдыха и обогрева, такси в ночное время, упоминание в титрах.

Ставка бригадиров массовки варьируется в зависимости от времени суток (день/ночь) и количества АМС на площадке. Они также рассчитывают на оплату переработок в размере 10% дневной ставки за каждый сверхурочный час.

В Межрегиональном профсоюзе кинематографистов заявили о поддержке стремления цехов кинопроизводства к установлению минимальных требований к условиям труда и ставкам его оплаты.

Полный текст письма актеров опубликован на сайте Межрегионального профсоюза кинематографистов.